Жительница Орши решила сменить работу и нашла вакансию продавца в магазине Mark Formelle с зарплатой от 1000 рублей. Однако на собеседовании выяснилось, что платить могут меньше, а работать придется каждую пятницу, субботу и воскресенье. О своем опыте девушка рассказала в Threads.
«Хочу уволиться. Ищу работу. Увидела вакансию в Mark Formelle. Зарплата от 1000 [рублей], режим работы с 10.00 до 20.00. Очень классная вакансия, подумала я и пошла на собеседование», — написала пользовательница под ником olyavishnyaa.
Однако на собеседовании условия оказались не такими привлекательными, как в объявлении. Выяснилось, что зарплата начинается с 830 рублей, а остальная сумма «зависит от продаж за месяц». При этом соискательнице, по ее словам, сказали: «Ну до 1000 иногда можем дотягивать».
Не устроил ее и график — работать предстояло по скользящему расписанию с обязательными сменами по пятницам, субботам и воскресеньям.
«На вопрос, можно ли раз в месяц взять выходной в субботу и воскресенье, был ответ: „Можно только один день, и это если вы поменяетесь с напарницей“», — рассказала беларуска, добавив, что сейчас она «дальше в поисках работы».
В комментариях девушка уточнила, что речь шла о 180 рабочих часах в месяц.
«18 смен получается, если я правильно посчитала», — ответила она на вопрос одной из пользовательниц.
Некоторые комментаторы отметили, что зарплата в 830–1000 рублей при таком графике слишком низкая:
- «Вот и реальные зарплаты в РБ, а не 3000 минимум, как все кричат».
- «А где же средняя зарплата 3000? На 1000 не снимешь даже комнату, наверное, самостоятельная жизнь невозможна… без мужа, родительской пенсии…»
- «В голове не укладывается, как можно прожить месяц на тысячу рублей… Зарплата — смех, да и только, зато требования какие».
Нашлись и те, кто уже работал в Mark Formelle. Одна из комментаторок подтвердила, что выходные в магазинах сети обычно приходятся на будние дни:
- «Минималка там, давно уже. И да, выходные среди недели, но редко когда пятница, суббота или воскресенье, потому что это пиковые дни, там усиленные смены, на которые ставят больше продавцов».
Другая девушка поделилась собственным опытом работы в сети, упомянув еще меньшую зарплату и неудобный график:
- «Тоже работала в МФ, уволилась, график то три — один — четыре, то два — два — четыре, особенно как с ребенком вообще не вариант. Зарплата — это отдельный вид искусства, 600 рублей. Девочки потом рассказывали, что и то меньше получали. А целый день на ногах. Работай за спасибо, а правила выполняй».
Еще одна бывшая сотрудница рассказала, что ушла из магазина в Гродно во время испытательного срока:
- «Ужасное место, бежала оттуда, как от пожара, благо успела убежать на испытательном сроке. Сидеть нельзя, весь день на ногах, телефоны обязательно сдавать в ящик. Один раз пришел ко мне молодой человек на работу просто поговорить, так и за это влетело. С коллегами в зале запрещали общаться».
При этом не все отзывы оказались однозначно отрицательными. Одна из бывших работниц отметила, что ей повезло с руководительницей, которая учитывала пожелания сотрудников при составлении графика. Правда, зарплаты, по ее словам, тоже были невысокими:
- «Работа на 0,5 ставки, в среднем выходит 550 (если закрыт план продаж, 650±). Надо было отработать 80 часов в месяц, какие смены — все зависит от графика, обычно было один-два раза в неделю по 4,5 часа и каждое воскресенье/суббота по 12 часов. И да, у вас есть час перерыва, который благополучно не оплачивается. Когда смена 12 часов, вы просто боретесь с коллегами, кто во сколько пойдет на обед (30 минут днем и 30 вечером)».
Некоторые пользователи начали предлагать оршанке другие варианты трудоустройства. Например, работу в пунктах выдачи заказов, на складе или в детском саду:
«Приходите к нам поваром», — предложила одна из комментаторок.
«Спасибо большое, но сейчас пытаюсь убежать из общепита», — ответила авторка поста.